Ngày nay, khi đi ứng tuyển bạn phải có 1 bản CV thật phù hợp và tạo ấn tượng. Bởi có đến 70% ứng viên bị loại từ vòng thẩm định CV. Vậy viết CV thế nào cho phù hợp, đúng cách? Hãy cùng tecktrending đi tìm lời giải nhé
Đầu tiên, chúng ta phải xác định độ dài của CV
Thường thì các HR chỉ dành 30s để scan CV của chúng ta, hay dành mấy phút để đọc qua CV. Vì vậy phù hợp nhất là CV có độ dài 1 trang A4
Tiếp theo, lập dàn ý cho CV
Thường 1 CV Software Engineer phù hợp được dàn ý theo 6 mục dưới đây:
- Thông tin cá nhân (Profile)
- Học vấn (Education)
- Kinh nghiệm làm việc (Professional Experience)
- Dự án cá nhân (Personal Projects)
- Kỹ năng chuyên ngành (Technical Skills)
- Các hoạt động và giải thưởng (Activities & Awards) (không bắt buộc)
Vậy đấy, chỉ cần xác định 2 mục trên, và bây giờ chúng ta sẽ đi sâu từng mục nhé!

1. Thông tin cá nhân (Profile)
Phần thông tin cá nhân hãy tập trung các nội dung sau:
Họ và tên
Email
Số điện thoại
URLs
Ở đây, KHÔNG chú trọng các thông tin sau:
Tuổi tác, ngày sinh
Tình trạng hôn nhân
Giới tính
Quốc tịch
Địa chỉ nhà riêng
Mục tiêu nghề nghiệp (Career Objectives)
Và với những thông tin chú trọng trên hãy tập trung cách trình bày.
Hãy viết tên theo format tên+đệm+họ hoặc tên+họ nếu bạn nộp hồ sơ cho các công ty nước ngoài. Nếu nộp CV bằng tiếng Anh, hãy viết tên không dấu.
Những phần KHÔNG chú trọng thì: Thay vì Giới tính, Tuổi, Địa chỉ, Tình trạng hôn nhân, Got It khuyên bạn đầu tư vào URL — nơi chứa những thông tin biết nói. Đối với vị trí Software Engineer, URL quan trọng nhất chính là GitHub, bởi nhà tuyển dụng sẽ dựa vào đó để đánh giá phần nào trình độ chuyên môn của ứng viên. Hãy tút tát GitHub thật kỹ càng, update phần readme cho tất cả các repository và đảm bảo rằng ở đó không chỉ có những project helloworld trước khi dẫn link vào CV nhé.
2. Học vấn (Education)

Thông tin ở mục này bao gồm:
Tên trường
Tên chuyên ngành
GPA
Các khoá học liên quan
Các chứng chỉ khác
Đa số các công ty IT không quá khắt khe về mức GPA đầu vào, nên bạn không bắt buộc phải ghi GPA.Nếu GPA của bạn dưới 3.0, thì đây là lúc bạn vận dụng sự sáng tạo để tìm ra thế mạnh cho mình. Ví dụ, bạn chỉ tập trung vào các môn chuyên ngành thay vì học đều tất cả các môn, dẫn đến điểm trung bình chuyên ngành cao hơn GPA tổng, bạn có thể chỉ ghi in-major/departmental GPA thay vì GPA như thông thường. Và hãy chỉ liệt kê những văn bằng, chứng chỉ liên quan đến vị trí mình đang ứng tuyển nhé!
3.Kinh nghiệm làm việc (Professional Experience)
Bao gồm những thông tin như sau:
Vị trí, chức vụ
Tên công ty (+ địa điểm công ty)
Thời gian làm việc
Mô tả công việc
Thành quả công việc và kỹ năng/kiến thức đạt được
Chúng ta hãy liệt kê theo thứ tự thời gian ngược, và tóm gọn vị trị cũng như tên công ty làm việc ở dòng đầu, sau đó các dòng dưới là công việc của mình, chú ý hãy sử dụng động từ để CV trở nên giá trị hơn. Có thể tham khảo bảng sau:

4.Dự án cá nhân (Personal Projects)
Thường các bạn sẽ thắc mắc khi doanh nghiệp đòi hỏi kinh nghiệm làm việc trong khi mình đang đi học thì không có kinh nghiệm phải không? Không sao, chúng ta hãy đầu tư vào các dự án các nhân, các đề tài mình đã làm, tập trung show ra những giá trị từ đề tài đó để có được ưu điểm cho mình. Thường bố cục dự án cá nhân như sau:

Description
Role
Tech stack
Code
Nếu bạn không có cả dự án cá nhân?
Hãy tập trung làm nó ngay, càng sớm càng tốt!
5.Kỹ năng chuyên ngành (Technical Skills)
Ở đây, chúng ta tuyệt đối KHÔNG chấm điểm các kỹ năng mà mình có nhé! Vì khi doanh nghiệp nhìn vào điểm họ không biết kỹ năng của bạn ở mức độ nào, mà chỉ cần biết bạn có thể trả lời các kỹ năng nào.
Dưới đây là bố cục các kỹ năng:
Programming Languages
Frameworks
Libraries
Other tools
6. Các hoạt động và giải thưởng (Activities & Awards) (không bắt buộc)
Hãy viết lại các hoạt động hoặc cuộc thi nào đó mình đã tham gia. Phần này đánh giá ứng viên có năng động, có sáng tạo… hay không. Bố cục như sau:
Tên của giải thưởng/hoạt động
Thời gian diễn ra
Vị trí/chức vụ của bạn
Vài dòng mô tả giải thưởng/hoạt động đó
Trên đây là những kỹ năng mà Tecktrending gợi ý dựa trên các bài viết của các trang tuyển dụng như GotIT, VieclamIT… nhưng rất phù hợp cho chính các bạn!
Nếu còn yếu về khả năng lập trình, hãy tham khảo các khóa đào tạo lập trình tại ICT Hà Nội, sẽ rất phù hợp với các bạn
Xem thêm: Kỹ năng viết mail và gửi mail tuyển dụng